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Todos os membros da equipe e fãs podem facilmente encomendar seus equipamentos de equipe em casa.Portanto, você não precisa mais perder tempo com elaboradas ordens em massa.Além disso, não há quantidade mínima de pedidos e você receberá descontos exclusivos (até 50%) e o logotipo da sua equipe sempre impresso nos têxteis gratuitamente.
A confiabilidade, a segurança e a pontualidade sempre caracterizaram os produtos e trabalharam com o selo de aprovação "feito na Alemanha".Esses predicados são reconhecidos e respeitados em todo o mundo.Os mais de 70.000 árbitros no DFB não estão disponíveis com seus benefícios.Suas realizações desfrutam de um alto nível de aceitação no mundo do futebol e além.Não é incomum que os principais árbitros alemães sejam convidados a campeonatos de outras associações nacionais como uma imparcial.E mesmo em programas de troca com nações adjacentes, nossos árbitros dos jogadores inferiores demonstram repetidamente um padrão de alta qualidade.
Por último, mas não menos importante, os pré -requisitos para esses serviços incluem cuidados intensivos dos árbitros, bem como treinamento qualificado e educação adicional.Os métodos modernos de ensino com a mídia atual já estabelecem os primeiros sinais do interesse e da disposição necessários para aprender as regras e a implementação das regras do jogo.Além disso, os árbitros são cada vez mais treinados para fortalecer seus perfis de personalidade.As unidades para a retórica, melhorando a linguagem corporal e enfrentam situações estressantes fazem parte do programa de treinamento, bem como o processamento teórico de situações de conflito.Nos jogos de role -playing, as soluções são desenvolvidas para esses exercícios para gerenciamento de conflitos.
Os jovens árbitros, em particular, recebem um aprendizado, que abre extensas áreas de conhecimento para eles através da atividade real como uma descoberta imparcial, no trabalho e no tempo de lazer.Em uma pesquisa durante dois cursos para 61 jovens árbitros da Baixa Associação de Futebol da Saxônia (NFV), eles explicaram que, com uma referência ao seu trabalho como imparcial, eles deram uma resposta positiva em suas entrevistas.Com a função "árbitro", os empregadores associaram particularmente os predicados positivos listados acima.Após referências adicionais às oportunidades contínuas de treinamento associadas a essa tarefa, as empresas observaram claramente que as habilidades a serem adquiridas se encaixariam bem nos perfis da empresa.Para os jovens árbitros, essas declarações foram motivação para continuar executando as tarefas como uma imparcial com o comprometimento e a ambição necessária.
Os árbitros alemães não estão apenas envolvidos no sentido esportivo.Eles também estão comprometidos com questões sociais e sócio -políticas e estão claramente assumindo uma posição.Um dos exemplos mais conhecidos é a campanha "mostrando o racismo o cartão vermelho".Mas muitas pessoas imparciais também estão envolvidas em particular - como o ex -árbitro do mundo, Markus Merk.O árbitro mundial de três horas do ano de Kaiserslautern e sua fundação é um caridoso na Índia há muitos anos.Em uma entrevista, ele justificou seu compromisso da seguinte maneira: "Eu ficaria feliz em assumir a responsabilidade nesses dois mundos opostos. Aqui em profissionais de futebol que ganham milhões, para crianças que não têm o essencial".
